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Sonntag, 26. Feb 2017
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AGG Online Blog

Blog zum Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz (AGG)
Frohe Weihnachten und ein diskriminierungsfreies neues Jahr wünscht der AGG Online Blog
Samstag 24. Dezember 2016
Den “Klassiker” der Diskriminierung gibt es immer wieder
Montag 07. September 2015
Die Anforderung “Deutsch als Muttersprache” kann wegen ethnischer Herkunft benachteiligen. Über das klassische Lehrbuchbeispiel entschied das LAG Hessen
Altersdiskriminierung: Zum Anspruch eines Oberarztes auf Weiterbeschäftigung
Donnerstag 24. Juli 2014
http://app.otto-schmidt.de/arbeitsrecht_sozialrecht/37073.html
Rechtsprechungsänderung: Auf die Frist für AGG-Klagen ist § 167 ZPO anwendbar
Montag 02. Juni 2014
Der Sachverhalt: Die Klägerin ist ausgebildete Fachangestellte für Bäderbetriebe. Wegen einer Erkrankung an multipler Sklerose (MS) ist sie mit einem Grad der Behinderung (GdB) von 50 schwerbehindert. Die Beklagte betreibt Hallenbäder und Freibäder. Auf eine Bewerbung der Klägerin stellte die Beklagte ihr einen befristeten Arbeitsvertrag als Elternzeitvertretung in Aussicht. Nachdem die Klägerin allerdings anlässlich einer [...]
BAG: Höchstaltersgrenze von 45 Jahren bei Betriebsrente ist unwirksam
Donnerstag 20. März 2014
http://app.otto-schmidt.de/arbeitsrecht_sozialrecht/35713.html
“Aus” für AGG-Hopper
Donnerstag 30. Januar 2014
http://www.dr-schreier.de/de/news/2226/agg-hopper-koennen-bei-diskriminierenden-stellenanzeigen-keine-entschaedigung-verlangen